学思想、强能力、

   勇争先、促发展！

厦门迅速贯彻

全国老干部局长培训班精神

10月17日至18日，中组部老干部局举办全国老干部局长培训班，厦门市委老干部局高度重视，组织局领导班子成员、各处室负责人，各区委老干部局局长参加培训班，并于培训结束后，迅速召开理论学习中心组（扩大）会议，就贯彻落实培训班精神进行部署安排。

    参会人员一致认为，本次培训班主题突出、内容丰富、针对性强，既有理论辅导、业务培训和政策法规学习，还安排了交流互学，“干货”满满，收获满满。通过培训，进一步明确了推动新时代老干部工作高质量发展的方向，增强了做好老干部工作的责任感和使命感。

   厦门市委组织部副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记陈秀新就贯彻落实培训班精神提出三点意见：

一是学深悟透习近平总书记关于老干部工作的重要论述，在成果转化上下功夫。组织全市老干部工作者带着感情、带着责任，学习领会习近平总书记关于老干部工作的重要论述，在学思践悟中，持续增强做好新时代老干部工作的责任感和使命感。

二是牢牢把握“六个必须坚持”，在提质增效上下功夫。坚持人民至上，用心用情服务，切实把党和组织的关心关怀送到老干部的心坎上，全面落实离休干部“一人一策”，扩大老年教育资源供给；坚持自信自立，强化理论武装，充分发挥厦门独特优势，持续兴起学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想热潮；坚持守正创新，推进信息化建设，开发全市老干部工作信息化平台，让老干部共享智慧生活；坚持问题导向，聚焦建好用好银发人才库、老干部工作信息化建设等重点难点，着力攻坚破难；坚持系统观念，前瞻性思考、全局性谋划、整体性推进老干部工作；坚持胸怀天下，围绕市委市政府中心工作，积极搭建平台，激励引导老干部持续发光发热。

三是加强自身建设，在奋进争先上下功夫。持续强化理论武装，提高干部政治素质；教育引导全市老干部工作者甘当“小学生”“勤务员”，提升业务本领；关心爱护老干部工作者，营造奋进争先、干事创业的浓厚氛围。

学习培训体会

林刚

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市委老干部局副局长

以讲政治的高度，强化做好老干部工作的责任感和使命感，牢牢把握老干部工作的政治属性。以学促干，全面提升“三服务”工作水平，着力推动老干部工作信息化、精准化、规范化。大力弘扬“满眼都是活”的责任担当，加强老干部工作队伍建设，树牢政治机关意识，时时处处当好表率。

王之胜

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市委老干部局

关心下一代工作处处长

大道至简，实干为要。参加全国老干部局长培训班学习，可谓“上接天线，下接地气，中接实际”，很有收获。我们要以基层老干部工作“六融合”为平台，聚成“一盘棋”，拧成“一股绳”，融成“一颗心”，构建领导管理更直接、协调各方更有力、工作影响更广泛、工作资源更丰富的格局。

张蔚

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市委老干部局政策协调处处长

政策协调处坚持把“用好信息化、落实精准化、全程规范化”建设融入离退休干部管理的日常工作，不断在细微处提升老干部服务水平，要在诚、勤、细、新上下功夫，多调研走访，强化责任担当，用心用情落实老干部各项待遇、做好老干部服务保障工作，做到让党放心、让老干部满意。

（办公室）