2月9日上午，全市组织部长会议暨编办主任、老干部局长会议召开。市委常委、组织部部长陈沈阳出席会议并讲话，市委组织部副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记陈秀新作老干部工作报告，市委组织部分管日常工作的副部长郑一琳主持会议。

       陈沈阳对2022年实施老干部“精准服务提效年行动”、出台加强新时代离退休干部党建工作具体措施13条、打造“鹭岛银领·党旗红”品牌，引导老干部在基层治理、文明创建、关心下一代的工作中发挥积极作用等工作成效高度肯定。他强调老干部工作是组织工作的重要组成部分，要强化党建引领，着力做到有形有效覆盖，引导离退休干部听党话、跟党走；要深化“增添正能量·共筑中国梦”活动，发挥老干部优势，更好促进发展；要优化提升精准服务，整合多方资源力量；建好用好信息化平台，精准精细精心服务老干部，着力让市委放心、老干部满意。

        陈秀新传达了全国、全省老干部局长会议精神，要求全市老干部工作部门及老干部工作者要深入学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要论述和重要指示精神，按照全国、全省老干部局长会议部署，落实省委、市委要求，切实采取有力措施，不断开创新时代老干部工作新局面。

       会议强调做好2023年的老干部工作：

       要突出政治引领，深入学习贯彻党的二十大精神，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，充分发挥厦门独特优势，引导老干部在学思践悟中铸牢忠诚。

      要强化组织凝聚，持续贯彻落实中办《意见》、省《若干措施》和我市《具体措施》，规范组织设置，扩大有效覆盖，创建“示范党支部”，选优配强党支部书记，在夯实离退休干部党组织基础中增强功能。

       要引导发挥作用，深化正能量活动，提升“鹭岛银领·党旗红”品牌，推进基层老干部工作“六融合”，挖掘壮大银发人才，广泛宣传，引导老干部在服务大局中彰显价值。

       要聚焦需求期待，突出精准精细，对接医疗保健、专业养老、社会服务等资源，在真情服务老干部中细致保障。常态化监督管理，引导老干部模范遵守各项纪律规矩。筹划开发厦门市老干部工作信息化平台。

       要锤炼过硬队伍，坚持深学争优、敢为争先、实干争效，强化理论武装、振奋担当精神、提升业务本领，激励全市老干部工作者在奋勇争先中创造业绩。

      会议指出，做好老干部工作责任重大、使命光荣，全市老干部工作者要在市委市政府的坚强领导下，增强争优、争先、争效的紧迫感，昂扬敢闯、敢试、敢拼的精气神，不断推动全市老干部工作高质量发展，为厦门努力率先实现社会主义现代化作出新贡献。

      市委组织部、编办、老干部局领导，市直有关单位分管领导，各区委组织部部长，各区编办、老干部局负责同志参加会议。