厦门市委老干部局第一时间学习贯彻省区市老干部局长培训会议精神

阅览:  日期:2022-04-22

419日至20日,中组部老干部局举办了为期两天的省区市老干部局长线上培训会议。培训会议结束后,厦门市委老干部局第一时间召开理论学习中心组(扩大)会议,迅速就贯彻落实培训会议精神和《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》(以下简称“意见”)进行安排部署。理论学习中心组(扩大)会议由市委组织部副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记陈秀新主持,全体局领导逐一交流了培训体会及下一步工作的思路举措。局机关处级以上干部及直属事业单位中层以上干部参加了会议。

大家纷纷表示,《意见》是指导各级老干部工作部门全面做好新时代离退休干部党建工作的重要行动纲领,充分体现了以习近平同志为核心的党中央对老干部工作的高度重视和对广大离退休干部的关心关怀,对于贯彻落实全面从严治党战略方针、深入推进新时代党的建设新的伟大工程、做好新时代老干部工作具有重要的现实意义和深远的历史意义。中组部同时开展省区市老干部局长培训,进一步对文件精神进行解读,明确了离退休干部党建工作“谁来抓”、“抓什么”、“怎么抓”的顶层设计和系统安排,具有很强的时代性、政治性、创新性、针对性和指导性。

大家一致认为,要以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于老干部工作的重要论述、重要指示批示精神为主题主线,结合学习贯彻习近平总书记对福建、厦门工作的重要指示批示精神和致厦门经济特区建设40周年贺信重要精神,认真研究制定《意见》的具体贯彻措施,将离退休干部党建工作与全市党建工作同部署、同推进、同落实,以勇立潮头、勇毅前行的姿态,奋力推动厦门离退休干部工作高质量发展。

 

要学深悟透,在统一思想上下功夫

 

要迅速向各级党委(党组)汇报好《意见》精神,组织引导全市各级党委(党组)深刻认识党中央出台《意见》的重大政治意义、制度意义和实践意义,准确把握《意见》精神实质,深刻理解离退休干部党的建设工作的政治定位,把加强离退休干部党建工作的落脚点放在引导离退休干部忠诚拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”上来,确保离退休干部党建工作沿着正确的方向前进。

要广泛组织老干部工作者、离退休干部党员深入学习《意见》精神,采取专题培训、集中研讨、辅导讲座等方式,运用“线上+线下”阵地,充分发挥老年大学、老年活动中心、网络、微信公众号、内部刊物等阵地作用,加强学习宣传,做到学以致用,把学习成果转化为高效的执行力。

 

要梳理细化,在抓好落实上下功夫

 

要认真对照《意见》提出的强化“政治引领、组织功能、管理监督、激励关怀、组织领导”五个方面13条要求,全面梳理已经取得的成功经验,对标查找存在的短板弱项和差距不足。

要深入开展调查研究、广泛征求意见建议,细化实化目标任务、方法路径、各方责任,提出贯彻落实具体措施。

要突出政治引领,传承发扬习近平总书记在厦门工作期间留下的宝贵精神财富,深度挖潜独特政治资源,巩固拓展“近邻”党建的理论成果和实践成果,确保离退休干部党员政治坚定、思想常新、理想永存。

要强化组织功能,推动离退休干部党支部与镇、街、村、社区党组织有效融合,党员组织关系融入,组织生活融汇,增强离退休干部党组织有形覆盖和有效覆盖,激发党建新动能。

要强化管理监督和激励关怀,针对性长效性开展党性教育活动,严明纪律规矩。常态化关心关爱离退休干部,用心用情、精准服务,解决好老干部急难愁盼问题。践行积极老龄化、健康老龄化理念,培育先进典型,搭建家庭、社区、社会多维平台,充分发挥老干部党员的特色优势,为党和国家事业发展发光发热,增添正能量。

要强化组织领导,压实离退休干部党建工作各方责任,增强工作合力。建强工作队伍建设,加大经费保障。

 

要守正创新,在提质增效上下功夫

 

要坚持稳中求进、守正创新、求真务实总基调,抓好统筹协调,以贯彻落实《意见》为契机,带动“提高效率、提升效能、提增效益”和“精准服务提效年”行动方案的全面落实,有力推动老干部工作开创新局面、再上新台阶,为厦门加快建设高质量发展引领示范区,努力率先实现社会主义现代化凝聚银发力量。

要积极推进离退休干部党建工作信息化、精准化、规范化。探索信息化条件下党建工作新模式,用好“互联网+党建”平台,创新方式方法,全面加强网上学习教育阵地建设,架设党建学习新支点、拓展文化生活新领域、满足多元需求,引导和帮助广大离退休干部党员学习使用信息化终端。

要加强自身建设,提升信息化办公和管理水平,构建“上下互通、平台互联、数据共享、业务协同”的信息化体系,集成搭载各类业务,增加适老化服务项目,努力实现老同志养老业务办理“足不出户,一键办理”,不断增强离退休干部党建的时代性、针对性、实效性,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

 

 

 

市委组织部副部长、老干部局局长、

离退休干部工委书记

陈秀新

 

本次培训班主题突出、内容丰富、形式新颖、解渴管用,既是一场旗帜鲜明讲政治的大学习,也是一场锚定目标再出发的大部署。通过培训,再一次体悟到习近平新时代中国特色社会主义思想的真理伟力,再一次感受到习近平总书记、党中央对老同志的关心关爱,充分认识到新时代老干部工作使命光荣、责任重大。要牢记习近平总书记对厦门经济特区建设的殷殷嘱托,深研《意见》精神,对标《意见》要求,在学习、落实、创新上下足功夫,挖潜独特政治资源,增强政治引领实效;抓细抓实组织建设,通过典型示范、规范提升,进一步增强离退休干部党组织的凝聚力战斗力;搭建平台载体,持续深化“近邻”党建、老党员志愿服务等党建品牌,引导老同志继续发光发热。扎实推动《意见》在厦门落地生根、开花结果,以离退休干部党建工作的新成效推动厦门离退休干部工作高质量发展。

 

市委老干部局副局长

林刚

 

《意见》注重把握新时代老干部工作的根本遵循,注重加强顶层设计和基层首创的统一,注重坚持问题导向与目标导向的统一,注重贯彻稳中求进、实事求是、守正创新的理念,系统规范,措施具体,为我们新时代老干部工作高质量发展指明了目标任务,提供了方法路径。我们一定要把自己摆进去,把工作摆进去,把职责摆进去,学深悟透精神实质,梳理细化落实措施,守正创新推动发展,扎扎实实做好“落实”这篇文章。

 

市委老干部局副局长

柯东熙

 

我们要把全面学习贯彻《意见》精神作为进一步推进厦门老干部工作转型发展、高质量发展的重要契机和抓手。要围绕和突出老干部工作的政治性、政策性、创新性、示范性、服务性、奉献性,用心用情精准服务,把工作做深入、做到家。老干部工作者要深入学习、深刻领会《意见》的精神和要求,熟练掌握老干部工作相关政策,增强工作能力,不折不扣抓好工作落实,要继续发扬忠于职守、任劳任怨、甘于奉献的好传统好作风,为新时代老干部工作增光添彩。

 

市委老干部局副局长

郭龙

 

如何寻找促进和撬动新时代老干部工作转型的着力点,《意见》给了我们一个很好的思路,是我们谋定方向、确定目标、奋力起步的新机遇。一要学习好,就是学深悟透,烂熟于心;二要汇报好,就是顺势借势,借势造势;三要转化好,就是具体细化,坚持问题导向和目标导向,依靠市委和组织部,把离退休干部党建融入城市基层党建,把“大党建”做大,使党建效果倍增。

 

市委离退休干部工委专职副书记

黄光华

 

《意见》为我们做好新时代离退休干部党建工作提供了政策依据和行动指南。我们要坚持以政治建设为统领,不断强化思想理论武装,采取“上门送学、微信助学、线下促学”活动,将党的最新理论成果第一时间传达给老干部;以创建省级示范党支部活动为抓手,选优配强支部班子,提高组织生活质量;以正面教育为导向,严明纪律规矩,引导离退休干部党员增强党性修养;以激励关怀为动力,弘扬先进典型,关心困难党员,推动形成崇尚先进、见贤思齐的浓厚氛围。

 

思明区委组织部副部长、

区委老干部局局长

刘旻

 

此次培训形式新颖,务实高效,政策解读及时深入,为我们拓展工作视野、开阔工作思路提供重要借鉴。下一步,要进一步强化组织领导,探索完善离退休干部党建工作运行机制;深化“近邻”党建引领,探索离退休干部党建工作融入城市基层党建有效途径。积极打造“银辉先锋”、“近邻贴心人”联盟、老党员红色宣讲团、“近邻·敬龄”等特色党建品牌。持续开展“进家门、摸实情、优服务”活动,拓展服务内容、提升服务品质,加强信息化建设。积极引导老同志在社会治理、基层党建、老年教育、关心下一代、文明创建等方面发挥更大作用。

 

湖里区委组织部副部长、

区委老干部局局长

林秀瑜

 

培训内容丰富,贴近工作实际,对进一步加强老干部部门自身建设,提升业务水平和能力素质具有很强的指导作用。我们要进一步强化政治意识、责任意识、服务意识和学习意识,结合湖里区工作实际,切实把《意见》精神抓实抓细抓到位,着力抓好政治引领、组织功能、管理监督、激励关怀、组织领导等工作,不断增强做好离退休干部党建工作的思想自觉和行动自觉,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

 

集美区委组织部副部长、

区委老干部局局长

王丽卿

 

培训贴近实际,具有很强的针对性、操作性,是工作的指南针,务业上的及时雨。我们要按照《意见》要求,强化部门协作,推动形成党委政府统一领导、有关部门齐抓共管、社会各方共同参与的良好局面。要自觉用《意见》精神武装头脑、指导实践,增强工作主动性积极性。强化组织实施,推动工作落实。要强化政治引领,确保老干部学习“跟得上”、思想“不脱节”。要建设好“老党员工作站”,持续推进“传承红色基因,争做时代新人”主题教育活动,推动关心下一代工作融入社区网格化服务管理,积极贡献社区治理新力量。

 

海沧区委组织部副部长、

区委老干部局局长

陈明华

 

这是一场高质量、高水平的培训,进一步激发了我们老干部工作者的工作热情,明确了工作方法和路径。下一步,我们将扎实推动离退休干部党建工作:一是打造“银雁领航”工程。通过组织理论学习、搭建党性实践平台、开展主题党建活动等全面提升离退休干部的政治素养和服务水平,引导离退休干部党员当好理论学习的“领头羊”、党组织建设的“主心骨”和正能量作用发挥的“助推器”。二是建强“银发先锋”阵地。整合老党员志愿服务资源,主动融入“近邻党建”,持续开展“老党员深耕计划”,拓展志愿服务载体,着力发挥离退休干部党员的特点和优势为构建基层社会治理新格局赋能。

 

同安区委组织部副部长、

区委老干部局局长林素梅

林素梅

 

专题讲座、工作辅导、兄弟单位经验交流以及中组部领导的讲话,让我们老干部工作者进一步增强了责任感和使命感。下一步,我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以《意见》的部署安排为遵循,着力加强离退休干部思想政治引领、扩大基层离退休党组织覆盖面、提升离退休党组织活力。实行分层分类服务,主动对接社区、社会资源,创新服务模式,提升服务质量。要围绕中心大局,把老同志发挥作用的领域向加强基层治理、推进乡村振兴、文明创建、维护社会稳定等领域纵深延伸;培育各具特色发挥的老党员志愿服务队伍,助力“富美新同安”新篇章建设。

 

翔安区委组织部副部长、

区委老干部局局长

李泉林

 

培训讲座有深度、工作辅导有力度、交流发言有广度、领导讲话有温度,我们备受教育、倍感鼓舞、倍增干劲,为后续开展工作奠定了思想基础、指明了努力方向、提供了行动遵循。一是信念之基更坚。要把习近平总书记对老干部工作的重要论述作为着力点、落脚点,把培训所学所获落到实处。二是工作之责更切。要切实加强对全区离退休干部党员的政治引领、管理监督和激励关怀,不断推动离退休干部党建工作提质增效。三是凝聚之力更强。要精诚团结、通力协作,一体化推进老干部工作,在各自岗位角色上发挥“齿轮效应”,勇立潮头,勇毅前行,为奋力谱写全面建设社会主义现代化翔安篇章贡献老干力量!