编者按

　　2021年是中国共产党成立100周年，是“十四五”规划的开局之年，也是厦门经济特区建设40周年。为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，传达全省老干工作务虚会主要精神，总结2020年工作经验、谋划2021年工作思路，1月11日，厦门市委老干部局在鼓浪屿干部疗养院举办全市老干部工作务虚会。市委组织部副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记、一级巡视员陈秀蕊出席会议并讲话。市委老干部局领导，6个区、12家市直单位及市委老干部局机关6个处室、2家下属事业单位围绕主题作了交流发言，现陆续予以刊登，以供学习参考。

　　市委老干部局副局长吴启成：

　　我们要认真贯彻落实何国辉副部长在全省老干部工作务虚会上提出的四点要求，高标准做好2021年老干部工作，主要体现在更新、更细、更实、更强四个方面。

　　一是方式方法更新。新时期对做好老干部工作提出更高的要求，我们要不断创新工作方法、工作方式、工作手段，加大老干部工作的宣传力度，既要充分利用传统媒体，又要大力要大力引入融媒体等新媒体宣传；要转变以往仅面向离退休干部做好宣传的思维方式，把老干部工作宣传的对象和领域拓展到老同志的家人、子女和社会各界，增强宣传工作的渗透力和影响力，让全社会都来了解、关心、支持老干部工作，努力营造尊老敬老爱老助老的良好社会氛围。

　　二是服务管理更细。老干部工作管理服务的对象发生很大变化，离退休干部年高体弱，退休干部数量越来越多，我们要把服务管理工作做得更细更实一些，要牢固树立服务老同志无小事的理念，凡是老同志关心的事都是大事，都要一件一件去做，一点一点去抓，要树立精准化服务理念，为老干部提供亲情化个性化的服务。

　　三是思想政治工作更实。要用好各种学习载体，健全完善离退休干部政治建设、思想建设和党组织建设的长效机制，推动学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实，引导老同志并带动更多党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要充分发挥离退休干部的独特优势和作用，今年我们要围绕建党100周年，厦门经济特区成立四十周，开展调研访谈、主题征文等活动，在《鹭江银潮》、“鹭江秋红”上开辟专栏，以老同志的视角，充分展示中国共产党百年光辉历程、伟大成就和宝贵经验。

　　四是素质能力更强。习近平总书记在2020年中央党校中青班对中青年干部提出的“七种能力”重要要求，为我们加强能力建设提供了遵循、明确了方向。我们要对标对表习近平总书记的重要要求，通过教育培训、岗位练兵、交流轮岗、挂职锻炼等多种方式，不断提高解决实际问题的能力。

　　市委老干部局副局长柯东熙：

　　一、谋划工作站位要高，推进工作要接地气。要把老干部工作放在全国、全省、全市的中心工作大背景和本单位职能、主要工作任务的背景中去看、去谋划，特别是要紧紧围绕服务和助力市委市政府的中心工作与促进本单位业务提升和发展进步来谋划2021年的工作。要根据我市经济社会发展情况和老干部合理诉求来出台相关文件和落实老干部待遇，这样工作既站位高，又接地气。执行老干部政策坚持从严从实，重在解决老干部工作的“痛点”和“难点”，从政策层面上解决带有普遍性的问题。比如出台厦委老干【2020】23号文时，我们坚持，发个每位离退休干部的慰问金或慰问品的年度总额不超过市总工会节日慰问会员的标准，而不是按省里的标准。离休干部精准服务标准和社区服务老干部“四就近”等工作，我们都是按全省最高标准来推进。这两项工作都上了《中国老年报》头版头条。2021年我们要继续着力抓好厦委老干【2020】23号文的落实和进一步推进离休干部精准服务、社区服务老干部“四就近”这两项特色亮点工作。

　　二、工作推进既要理直气壮，又要有韧性。出台相关政策规定要理直气壮去推，落实政策规定也要理直气壮去推，在这个过程中，韧性是很重要的。落实老干部各项待遇特别是生活待遇，涉及老干部的切身利益，是一项基础性的工作。待遇没落实好，就会影响老干部群体稳定和正能量作用的发挥。推进工作中遇到困难和问题是很正常的，不能被人说几句或冷落就不敢去推动。做老干部工作是要有情怀的。落实老干部待遇、解决老干部信访问题、精准服务、社区老干部“四就近”服务以及在加强疫情防控中做好老干部服务保障等工作中都要理直气壮，又有要韧性地去推进，要有不达目的不罢休的决心和勇气。

　　三要注重总结提升，加强自身建设。对工作要定期总结，不断提升。要提高专业的水平。老干部局的局长、处长，业务水平要走在前面，要“问不倒”，随时都能准确回答相关政策规定。同时拓展知识面，了解和掌握一些法律、文史、心理、艺术等方面知识，要做多面手，与老同志才能很好地沟通和交流。要树立创新意识，才能跟上时代的变化。感情上要融入，要弘扬优良的作风，增强服务精神和奉献精神。陈秀蕊局长经常强调，要按照市委胡昌升书记提出的三个“一刻也等不得”和像“孝敬父母一样关心关爱老干部”的要求来做好老干部工作。涉及老干部的事，我们都要马上就办，多为老干部办实事好事。

　　市委老干部局副局长郭龙：

　　2020年，以习近平总书记为核心的党中央高瞻远瞩、审时度势、非凡领航，在这极不寻常的年份创造了极不寻常的辉煌。2020年，厦门市委市政府立足实际，在统筹推进常态化疫情防控和经济社会发展两方面，走出厦门速度和厦门典型的双标杆。2020年，市委老干部局贯彻“两个统筹”、围绕中心、服务大局，各项工作扎实有效，尤其是在离退休干部党工委、党建教育方面成绩突出、收获满满。老党员志愿服务工作在全省领先，已成为全国老干系统的响亮品牌。2021年离退休干部党工委、党建教育处的工作主要从3个围绕着手：

　　一是围绕挖掘政治资源，持续加强政治建设。习近平总书记曾在厦门工作三年多，与许多老同志结下深厚友谊，这是我们取之不尽、用之不竭的政治资源。2020年，以习近平总书记当年调研指导军营村脱贫致富、各级党员干部传承接力总书记“人民至上”伟人情怀的感人事迹为创作背景，编排了纪实情景剧《高山幸福谣》。今年，计划在习近平总书记曾经工作过的思明区溪岸社区开展试点工作，深入挖掘习近平总书记当年对侨台工作的一系列论述指示，打造“侨台”文化。充分发挥独特的对台优势，努力把厦门建成台胞登陆的第一家园。

　　二是围绕服务中心工作，持续发挥独特优势。牢牢把握老干部工作“围绕服务中心、提高政治觉悟、提升精神境界、发挥引领作用”的指导原则，持续发挥老同志政治优势、经验优势、威望优势，助力厦门高质量发展超越。今年是建党100周年、特区建设40周年，我们要策划系列主题活动，引导老同志唱响主旋律，传递正能量。要继续引导老同志热议点赞市委市政府决策部署，为中心工作凝心聚力。

　　三是围绕参与基层治理，推动党建引领融合。结合实际，贯彻落实省委组织部印发的《关于推行近邻党建工作提升城市基层治理水平若干措施》文件。这项工作，我市在全省走在前列。今年，要继续推动离退休党建工作融入“近邻党建”，探索离退休党建新路子，党建引领老同志发挥作用，助力构建社区治理新格局。老党员志愿者服务队是老同志融入社区发挥作用的重要平台，今年要围绕老党员志愿服务队组织建设、活动开展等开展深入调研，推动老党员志愿服务工作做大做强。重点抓好已出台的离退休干部党工委制度机制的贯彻执行和反馈完善，保证制度有效发挥作用。

　　市委离退休干部工委专职副书记

　　老干部局机关党委专职副书记黄光华：

　　2021年，局机关党委将以党的十九届五中全会精神为引领，坚持围绕中心、建设队伍、服务群众，推动机关党建和业务工作融合互促、提质增效，为推动高质量发展超越提供坚强的组织保证。

　　一要加强政治建设，不断强化理论武装。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届五中全会精神，丰富学习内容、拓宽教育形式，引导党员增强“四个意识”，坚定“四个自信”，把“两个维护”落实到本职