为进一步做好常态化疫情防控形势下的老干部工作，精准谋划、持续发力，推动年度目标任务高质量落实，2020年8月12日下午，市委老干部局召开半年工作推进会，回顾总结上半年全市老干部工作，分析存在困难和问题，部署推进下半年工作。

　　市委老干部局领导、各区委老干部局局长；市直各单位老干处处长；市局机关全体干部及下属事业单位副处级以上干部参加会议。会上6个区以及市公安局、市卫健委、市市场监督管理局、市教育局4家市直单位代表围绕会议主题作了交流发言。会上宣读了我市首批省级离退休干部“示范党支部”名单，并举行授牌仪式。市局分管领导分别对各自分管的工作进行了分析总结并对做好下半年工作提出要求。

市委老干部局领导为首批省级离退休干部“示范党支部”代表授牌

　　市委组织部副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记、一级巡视员陈秀蕊作了总结发言，对上半年工作情况进行总结，对做好下半年工作提出要求。陈秀蕊指出，今年以来，全市离退休干部工作部门认真贯彻落实全国离退休干部“双先”表彰大会，全国、全省老干部局长会议，全市组织部长会议暨老干部工作会议精神，克服疫情不利影响，积极创新工作方式方法，围绕中心大局，推动老干部工作顺利推进，完成了既定的目标任务，打造了特色品牌，工作呈现诸多亮点。组织引导老同志助力疫情防控和复工复产复学、在思明区深田社区挖掘打造“近邻”文化等工作取得显著成效，得到省委常委、市委书记胡昌升，市委常委、组织部长陈沈阳等市领导的肯定表扬。

　　针对下半年的工作，陈秀蕊提出要真抓实干、狠抓落实，确保年初计划高质量完成，推进老干部工作取得新发展。

　　1.要突出以政治建设为统领，全面加强离退休干部政治建设、思想建设和党组织建设。

　　要充分挖掘习近平总书记在厦门工作时留下的宝贵精神财富，坚持把政治建设摆在首位，引导老同志把对习近平总书记的情感认同转化为增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”的自觉和行动。要依托社区，将离退休干部党建工作与城市基层党建、老干部“四就近”工作相结合，融入城市基层党建大格局。

　　2.要突出独特作用发挥，继续开展好正能量活动。

　　要围绕市委市政府中心工作，继续深化“一十百千”工程；要精心设计载体，围绕“我看脱贫攻坚新成就”开展“七个一”系列活动；要加大宣传力度，组织老同志在主流媒体上畅谈发展变化，展望美好生活，传递好声音，传播正能量。

　　3.要突出精准精细服务，用心用情做好服务保障。

　　要像孝敬服务一样做好老干部的服务保障工作，确保精准服务举措落到实处。推动单位尽责、家庭尽孝、社区尽力、社会尽心、老干部工作部门尽职“五方联动”服务机制真正落地见效。

　　4.要突出提振精气神，加强老干部工作队伍建设。

　　要勇于担当，甘于平凡、甘于寂寞，富有爱心，用老干部工作者的辛苦付出，换取老同志的满意指数和市委市政府的放心指数；要善于借势而为、乘势而上，主动向领导汇报老干部工作，争取主要领导的支持和重视；要主动协调各个部门的支持，推动形成老干部工作的合力；要加强老干部工作部门的自身建设，注重掌握老干部工作政策业务，关心老干部工作队伍的成长；要争取社会舆论的支持，加大宣传力度，让领导和全社会重视、理解、支持老干部工作，共同推动老干部工作事业新发展。

　　（市委老干部局办公室）